Nathalie ist HR-Strategin, Coach und Organisationsberaterin bei der Penta|balance GmbH und begleitet Unternehmen auf zwei Ebenen: Sie entwickelt Menschen und Teams durch Coaching, Training und Transformationsbegleitung – und gestaltet die strategische Seite von HR durch Personalplanung, Kompetenzarchitektur und Führungskräfteentwicklung. Ihr Fundament: Mehrjährige Erfahrung als Personalentwicklerin und Abteilungsleiterin in der Sparkasse Mainfranken Würzburg. Sie verfügt über Abschlüsse in Psychologie und Pädagogik und ist ausgebildete Coach. Ihre Arbeit verbindet wissenschaftliche Fundierung mit langjähriger Praxiserfahrung an der Schnittstelle von HR, Organisationsentwicklung und Coaching.